Text copied to clipboard!

Τίτλος

Text copied to clipboard!

Ειδικός Ανάπτυξης Οργανισμών

Περιγραφή

Text copied to clipboard!
Αναζητούμε έναν Ειδικό Ανάπτυξης Οργανισμών για να ενταχθεί στην ομάδα μας και να συμβάλει στη βελτίωση της οργανωτικής αποτελεσματικότητας και της ανάπτυξης. Ο ιδανικός υποψήφιος θα έχει εμπειρία στη διαχείριση αλλαγών, την ανάπτυξη στρατηγικών και την ενίσχυση της οργανωτικής κουλτούρας. Θα συνεργαστεί στενά με διάφορα τμήματα για να εντοπίσει ευκαιρίες βελτίωσης και να εφαρμόσει πρωτοβουλίες που θα ενισχύσουν την απόδοση και την ικανοποίηση των εργαζομένων. Ο ρόλος απαιτεί ισχυρές δεξιότητες επικοινωνίας και ηγεσίας, καθώς και την ικανότητα να εργάζεται σε ένα δυναμικό και συνεχώς μεταβαλλόμενο περιβάλλον. Ο υποψήφιος θα πρέπει να είναι ικανός να αναλύει δεδομένα και να παρέχει στρατηγικές συστάσεις για την επίτευξη των στόχων της εταιρείας.

Καθήκοντα

Text copied to clipboard!
  • Ανάπτυξη και εφαρμογή στρατηγικών οργανωτικής ανάπτυξης.
  • Συνεργασία με ηγετικές ομάδες για την ενίσχυση της οργανωτικής κουλτούρας.
  • Διαχείριση έργων αλλαγής και βελτίωσης διαδικασιών.
  • Αξιολόγηση της αποτελεσματικότητας των εκπαιδευτικών προγραμμάτων.
  • Παροχή συμβουλών για την ανάπτυξη ταλέντων και την καριέρα των εργαζομένων.
  • Ανάλυση δεδομένων για την αναγνώριση ευκαιριών βελτίωσης.
  • Δημιουργία και διατήρηση σχέσεων με εξωτερικούς συνεργάτες.
  • Παρακολούθηση των τάσεων της αγοράς και προσαρμογή στρατηγικών ανάλογα.

Απαιτήσεις

Text copied to clipboard!
  • Πτυχίο στη Διοίκηση Επιχειρήσεων ή σχετικό πεδίο.
  • Εμπειρία σε ρόλο ανάπτυξης οργανισμών ή παρόμοιο.
  • Ικανότητα διαχείρισης πολλαπλών έργων ταυτόχρονα.
  • Εξαιρετικές δεξιότητες επικοινωνίας και παρουσίασης.
  • Ικανότητα ανάλυσης δεδομένων και παροχής στρατηγικών συστάσεων.
  • Γνώση εργαλείων διαχείρισης αλλαγών και ανάπτυξης ταλέντων.
  • Ικανότητα εργασίας σε δυναμικό και μεταβαλλόμενο περιβάλλον.
  • Δεξιότητες ηγεσίας και ομαδικής συνεργασίας.

Πιθανές ερωτήσεις συνέντευξης

Text copied to clipboard!
  • Ποια είναι η εμπειρία σας στη διαχείριση αλλαγών;
  • Πώς προσεγγίζετε την ανάπτυξη οργανωτικής κουλτούρας;
  • Ποιες στρατηγικές χρησιμοποιείτε για την ανάπτυξη ταλέντων;
  • Πώς αξιολογείτε την αποτελεσματικότητα των εκπαιδευτικών προγραμμάτων;
  • Περιγράψτε μια επιτυχημένη πρωτοβουλία οργανωτικής ανάπτυξης που έχετε υλοποιήσει.
  • Πώς διαχειρίζεστε την αντίσταση στην αλλαγή από τους εργαζομένους;
  • Ποια εργαλεία χρησιμοποιείτε για την ανάλυση δεδομένων;
  • Πώς προσαρμόζετε τις στρατηγικές σας στις τάσεις της αγοράς;